El seguro de discapacidad

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Seguro de discapacidad ocupacional: Solicitud: Si está interesado en solicitar un seguro de discapacidad ocupacional de alto rendimiento, debe tomar algunas precauciones especiales para asegurarse de que recibirá beneficios integrales en caso de retiro permanente de su vida profesional.

No ocultes riesgos

Como es el caso de las tarifas de seguros de salud privados, la salud individual se toma como el punto de referencia para las tarifas, ya que la aseguradora tiene la intención de protegerse específicamente contra riesgos altos en numerosas enfermedades previas del asegurado. Sin embargo, no es aconsejable ocultar ciertos riesgos al presentar una solicitud porque, en el peor de los casos, el asegurador ya no tiene ninguna obligación de pagar.

Evitar la referencia abstracta del asegurador.

Cualquier persona que desee confiar en los servicios prestados por su aseguradora en cualquier caso, debe prestar atención a que el contrato a concluir no contenga una referencia abstracta. Un acuerdo de este tipo permitiría al asegurador, al abandonar la profesión, reclamar que su propia fuerza de trabajo aún es suficiente para las actividades que son menos extenuantes.

Ya sea que se ofrezcan en el contexto del mercado laboral actual, el asegurador no juega un papel en una referencia abstracta. Debería ser más importante para el asegurado individual evitar esta regla y así poder confiar en los beneficios del contrato de seguro de discapacidad con certeza.

Prestar atención al grado de seguro de invalidez.

En el caso de los diversos proveedores, las diferencias en el grado de discapacidad ocupacional también surgen en el seguro de discapacidad ocupacional. Por lo general, esto lo determina un oficial médico o un médico de la aseguradora e indica qué tan fuerte se pronuncia la discapacidad.

Un valor del 50 por ciento es habitual en la industria, pero se puede encontrar en una investigación exhaustiva y en mejores y peores condiciones para un contrato por discapacidad. En este caso, el titular de la póliza potencial individual debería examinar más de cerca las ofertas actuales para poder obtener de manera fácil y rápida los beneficios de un contrato concluido por incapacidad laboral.

Seguro de invalidez: dinámica.

Es probable que cualquier persona que desee contratar un seguro de incapacidad laboral y ver varias ofertas contractuales para este propósito se encuentre con la noción de dinamismo. Muchos asegurados desconocen el impacto de una dinámica, y el uso de esta opción puede garantizar que los asegurados individuales puedan esperar mayores beneficios por discapacidad durante su vida.

El impulso tiene un efecto en el pago de la contribución, es decir, la persona asegurada debe pagar una prima más alta en la cobertura del seguro de acuerdo con un plan predeterminado. El aumento se determina como un porcentaje, de modo que por cada nuevo año de seguro, las contribuciones a un contrato por discapacidad aumentan en un dos por ciento.

Los beneficios de la dinámica.

En principio, se puede suponer que una persona asegurada gana un ingreso más alto en el curso de su carrera profesional y, por lo tanto, el nivel de vida también mejora. Cualquier persona que sufra una discapacidad ocupacional con un nivel de vida tan alto no podrá garantizar este nivel de vida con los beneficios correspondientes de una pensión por discapacidad ocupacional.

Una dinámica puede ser influenciada de antemano en la firma de un contrato. Después de todo, no solo aumentan las contribuciones para el seguro de discapacidad ocupacional a lo largo de los años, sino también, por supuesto, los beneficios que se pueden esperar como beneficios de discapacidad ocupacional. Cualquier persona que se dé cuenta de que aumentar sus contribuciones es un desafío financiero demasiado grande, puede desvincular el impulso del resto del contrato durante el período del contrato.

Mayores prestaciones para la pensión de invalidez.

Hoy en día, casi todas las aseguradoras permiten integrar una dinámica en la cobertura de discapacidad ofrecida. Sin embargo, muchos asegurados optan por esta opción porque desconocen el impacto de ese impulso y, sobre todo, temen que tendrán que pagar primas más altas.

Sin embargo, el aumento de las cotizaciones es siempre muy moderado a lo largo de los años. Puede jugar un papel decisivo para garantizar que, incluso después de décadas, pueda disfrutar de amplios y sólidos beneficios de un contrato de discapacidad laboral.

Tipos de tarifas de BU

Existen varias formas de seguro de discapacidad laboral en el mercado alemán. Una alternativa económica es la mera protección del riesgo de no poder trabajar en la profesión actual. Otra forma son las llamadas tarifas combinadas, que combinan la cobertura por incapacidad laboral con un seguro adicional, por ejemplo, con un seguro de vida a término. Este formulario es un poco más caro y es más apropiado si el asegurado también tiene que proporcionar sus ingresos a una familia u otros dependientes. Las variantes combinadas también están disponibles con otras pólizas de seguro de vida y pensión o con inversiones de fondos.

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Vídeo: Entendiendo Beneficios: Qué es el Seguro por Incapacidad a Largo Plazo? (Julio 2020).

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